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酸甜之中论和谐

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当前和谐之声可以说涵盖到了行行业业,社会发展提和谐,企业管理讲和谐,人际交往论和谐。提到和谐,不禁使人想到了许多古代先贤的故事,最有意思的是晏子,他用诙谐的比喻道出了和谐的深刻内涵。一次齐景公问晏子:“爱卿,我听说孔老夫子对他的学生说,‘君子和而不同,小人同而不和’,这是什么意思?”晏子说:“所谓‘和’者,就是君甜而臣酸,君淡而臣咸。”意思是:君主如果是甜的,那么大臣就应该是酸的;君主如果是淡的,那么大臣就应该是咸的。如果君主甜,大臣也甜,满朝文武一个味,这个国家就没有创造力,而且会使世风懒惰,投机取巧。齐景公又问:“在朝政上,怎么才算是君甜而臣酸呢?”晏子回答说:“姜太公说过:‘王者帅师,必有股肱之臣,以成威神。’舜有诽谤之木,尧有欲谏之鼓。尧帝在堂上设一大鼓,谁想提意见,只要敲响大堂上的鼓,尧帝就会出来听取不同的意见。朝政决策时有不同的意见,才会做到君甜臣酸。”西汉刘邦取得天下后,总结成功经验时说过一句话:“夫运筹帷幄之中,决胜千里之外,吾不如子房;镇国家,抚百姓,给馈饷,不绝粮道,吾不如萧何;连百万之军,战必胜,攻必取,吾不如韩信。”正因为如此,刘邦才弥补了自己能力的不足,这样一种君臣结构是他得以战胜项羽的主要原因。而项羽只有一个范增出主意,却不知道珍惜,结果只能是霸王别姬。由此看来,君甜臣酸不光是听取不同的意见,而且要注意人才能力的搭配,形成互补的格局。美国第二任总统约翰•亚当斯上任后,保留了前任总统华盛顿政府内阁官员的原班人马,致使亚当斯在行使总统职权时,总是缺乏沟通和理解,造成效率不高。后来的美国总统吸取了亚当斯的教训,在政府首脑组阁时,特别注意班子力量的搭配和调整,结果效率很高,合作很好。可以说,君甜臣酸是古今中外全人类的文化选择。事物的发展、变化、进步和更新,都是在相互的矛盾,沟通,交流,冲突的过程中通过相互的依赖和补充得以实现。也正是有了这些矛盾和沟通,冲突和交流,才真正有了和谐。

当前和谐之声可以说涵盖到了行行业业,社会发展提和谐,企业管理讲和谐,人际交往论和谐。提到和谐,不禁使人想到了许多古代先贤的故事,最有意思的是晏子,他用诙谐的比喻道出了和谐的深刻内涵。

一次齐景公问晏子:“爱卿,我听说孔老夫子对他的学生说,‘君子和而不同,小人同而不和’,这是什么意思?”

晏子说:“所谓‘和’者,就是君甜而臣酸,君淡而臣咸。”意思是:君主如果是甜的,那么大臣就应该是酸的;君主如果是淡的,那么大臣就应该是咸的。如果君主甜,大臣也甜,满朝文武一个味,这个国家就没有创造力,而且会使世风懒惰,投机取巧

齐景公又问:“在朝政上,怎么才算是君甜而臣酸呢?”

晏子回答说:“姜太公说过:‘王者帅师,必有股肱之臣,以成威神。’舜有诽谤之木,尧有欲谏之鼓。尧帝在堂上设一大鼓,谁想提意见,只要敲响大堂上的鼓,尧帝就会出来听取不同的意见。朝政决策时有不同的意见,才会做到君甜臣酸。”

西汉刘邦取得天下后,总结成功经验时说过一句话:“夫运筹帷幄之中,决胜千里之外,吾不如子房;镇国家,抚百姓,给馈饷,不绝粮道,吾不如萧何;连百万之军,战必胜,攻必取,吾不如韩信。”正因为如此,刘邦才弥补了自己能力的不足,这样一种君臣结构是他得以战胜项羽的主要原因。而项羽只有一个范增出主意,却不知道珍惜,结果只能是霸王别姬。由此看来,君甜臣酸不光是听取不同的意见,而且要注意人才能力的搭配,形成互补的格局。

美国第二任总统约翰•亚当斯上任后,保留了前任总统华盛顿政府内阁官员的原班人马,致使亚当斯在行使总统职权时,总是缺乏沟通和理解,造成效率不高。后来的美国总统吸取了亚当斯的教训,在政府首脑组阁时,特别注意班子力量的搭配和调整,结果效率很高,合作很好。

可以说,君甜臣酸是古今中外全人类的文化选择。事物的发展、变化、进步和更新,都是在相互的矛盾,沟通,交流,冲突的过程中通过相互的依赖和补充得以实现。也正是有了这些矛盾和沟通,冲突和交流,才真正有了和谐。